NASpI, riconosciute le dimissioni per giusta causa alle vittime di violenza: le istruzioni INPS
Accesso all'indennità di disoccupazione anche quando il lavoratore o la lavoratrice lascia il lavoro per tutelare la propria incolumità a causa di atti persecutori o violenza di genere
Con il messaggio n. 2540 del 3 agosto 2026 l’INPS fornisce importanti chiarimenti in materia di accesso alla NASpI nei casi di dimissioni per giusta causa. In particolare, l’Istituto, sulla base di un parere del Ministero del Lavoro e delle politiche sociali, riconosce che gli atti persecutori e le forme di violenza di genere subiti […]
INPS, trattamenti di disoccupazione
Pubblicati i nuovi massimali per il 2026
L’Istituto ha comunicato gli importi dei trattamenti dell’indennità NASpI, DIS-COLL e dell’assegno per le attività socialmente utili. I suddetti importi hanno vigenza dal 1° gennaio 2026
Dimissioni per fatti concludenti
L'INPS fornisce chiarimenti operativi e impatti sulla NASpI
L’Istituto, nella Circolare del 22 dicembre 2025, fornisce importanti chiarimenti sull’applicazione dell’articolo 19 della legge 13 dicembre 2024, n. 203 (Collegato Lavoro 2024), che introduce la fattispecie della risoluzione del rapporto di lavoro per effetto di dimissioni per fatti concludenti
Indennità di disoccupazione NASPI
L'INPS informa sui nuovi requisiti utili alla fruizione
L’Istituto ha pubblicato una sintesi delle principali disposizioni in materia di ammortizzatori sociali e di sostegno al reddito e alle famiglie per l’anno 2025, nella circolare del 15 gennaio 2025. Nello specifico comunica che a partire dagli eventi di disoccupazione occorsi a far data dal 1° gennaio 2025, i requisiti per la fruizione dell’indennità di disoccupazione sono stati modificati
Dismissione del trattamento di disoccupazione in favore dei lavoratori rimpatriati
L'INPS recepisce la nuova disciplina introdotta dalla legge di Bilancio 2025
L’Istituto il 17 gennaio 2025 ha pubblicato un messaggio sulla dismissione del trattamento di disoccupazione in favore dei lavoratori impatriati, a decorrere dalle cessazioni di rapporto di lavoro intervenute a partire dal 1° gennaio 2025
