CCNL Unionmeccanica-Confapi 26 maggio 2021, attivazione degli strumenti welfare
Da mettere a disposizione entro fine febbraio 2023
Secondo le previsioni dell’accordo di rinnovo del 26 maggio 2021, entro la fine del mese di febbraio, le aziende dovranno mettere a disposizione di tutti i dipendenti strumenti di welfare del valore di €. 200,00 da utilizzare entro il 31 dicembre 2023
CCNL Unionmeccanica CONFAPI
Erogazione del superminimo individuale non assorbibile con la retribuzione di dicembre 2022
Il superminimo viene erogato con la mensilità di dicembre ai lavoratori in forza al 31 dicembre 2008 ai quali si applica la categoria giuridica operaia. Nulla è dovuto per i dipendenti assunti dal 1° gennaio 2009 per mansioni precedentemente ricompresse nella disciplina per operai
EBM, invio delle copie cartacee del CCNL
Le aziende possono richiederle per i propri lavoratori
L’Ente Bilaterale dei Metalmeccanici informa tutte le Aziende, che applicano il CCNL Unionmeccanica Confapi PMI, che da oggi è possibile richiedere l’invio delle copie cartacee gratuite per i propri Lavoratori, così come previsto dal CCNL stesso
UNIONMECCANICA-CONFAPI, accordo 9 giugno 2022
Adeguamento importi dei minimi retributivi dal 1° giugno 2022
Il 9 giugno 2022 UNIONMECCANICA–CONFAPI con FIM-CISL, FIOM-CGIL e UILM-UIL hanno sottoscritto un verbale di accordo in attuazione di quanto previsto dal rinnovo del CCNL 26 maggio 2021 in materia di adeguamento dei minimi contrattuali, indennità di trasferta e indennità di reperibilità
Elemento Perequativo anno 2022
A giugno l'importo previsto dal CCNL Unionmeccanica Confapi
Con la retribuzione di giugno è prevista l’erogazione di 485 € in busta paga ai lavoratori del CCNL Unionmeccanica Confapi (art. 48 del CCNL in vigore)