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Unionmeccanica-CONFAPI, scioglimento riserva su Ipotesi di accordo 4 giugno 2026

Formalizzato a seguito dell’esito della consultazione svolta tra i lavoratori

Il 23 luglio 2026 le Segreterie nazionali di FIM-CISL, FIOM-CGIL e UILM-UIL hanno comunicato a Unionmeccanica Confapi lo scioglimento ufficiale della riserva relativa all’Ipotesi di rinnovo contrattuale firmata il 4 giugno 2026. Come comunicato dalla categoria nazionale con una Circolare, lo scioglimento della riserva è stato formalizzato a seguito dell’esito della consultazione svolta tra i lavoratori

CCNL Unionmeccanica Confapi

Costo di un’ora di lavoro in seguito adeguamento contrattuale corrisposto nel mese di giugno

Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i lavoratori della piccola e media industria metalmeccanica e della installazione di impianti CONFAPI prevede che a giugno di ogni anno il costo di un’ora di lavoro sia adeguato sulla base delle rilevazioni dell’indice IPCA di giugno

Unionmeccanica-CONFAPI, adeguamento importi – Accordo 17 giugno 2026  

Minimi contrattuali, indennità di trasferta e indennità di reperibilità

Il 17 giugno 2026 UNIONMECCANICA–CONFAPI con FIM-CISL, FIOM-CGIL e UILM-UIL hanno sottoscritto un verbale di accordo in attuazione alla disciplina preista dall’Ipotesi di rinnovo del 4 giugno 2026 in materia di adeguamento dei minimi contrattuali, indennità di trasferta e indennità di reperibilità

Unionmeccanica-CONFAPI, ipotesi di accordo 4 giugno 2026 per il rinnovo del CCNL

La Circolare esplicativa

il 4 giugno 2026 UNIONMECCANICA–CONFAPI ha sottoscritto con FIM-CISL, FIOM-CGIL e UILM-UIL l’Ipotesi di accordo per il rinnovo del C.C.N.L. del 26/5/2021 per i lavoratori addetti alla piccola e media industria metalmeccanica, orafa ed alla installazione di impianti. Il rinnovo del CCNL decorre dal 1° gennaio 2025 e scadrà il 31 dicembre 2028