Per i rapporti in essere all’11 gennaio 2022 il termine per la comunicazione è il 18 gennaio 2022
L’Ispettorato Nazionale del lavoro (INL) ha fornito le prime indicazioni utili al corretto adempimento dell’obbligo di comunicazione preventiva dell’avvio dei rapporti di lavoro autonomo occasionale, introdotto dalla Legge 17/12/2021 n° 215 – entrata in vigore il 21/12/2021
Contenute nel Decreto Legge 21 ottobre 2021 n° 146
Sono state introdotte ulteriori misure urgenti in materia economica e fiscale, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili, in vigore dal 22 ottobre. Di seguito la sintesi delle principali novità normative in materia di lavoro introdotte, con specifico riferimento ad alcuni trattamenti di integrazione salariale con causale Covid-19 ed al corrispondente regime del divieto di licenziamento
Sull'Ipotesi di accordo firmata l'8 giugno 2021
Disponibile la Circolare di commento sui contenuti dell’Ipotesi di accordo sottoscritta l’8 giugno scorso e sulle modifiche intervenute sugli istituti oggetto di rinnovo predisposta da Unionservizi-CONFAPI
