“Work for equity”, cosa sapere
Giovedì 16 maggio 2024, alle ore 16.00 - "Sala ONU" del Castello di Lucento, Via Pianezza 123 - Torino
Con il termine “work for equity” ci si riferisce ad uno strumento di remunerazione di prestazioni professionali e lavorative qualificate attraverso l’assegnazione di strumenti finanziari al prestatore. “Work for equity” ha anche una funzione di capitalizzazione dell’azienda attraverso la valorizzazione del lavoro di soci, amministratori e dipendenti. L’incontro fornisce una panoramica della normativa che disciplina il “work for equity” per startup e PMI Innovative (e PMI in generale)
Aggiornamenti sul “Bonus Beni 4.0” e sul “Bonus R&S”
L’Agenzia delle Entrate sospende i codici tributo per l’utilizzo in compensazione delle agevolazioni
L’Agenzia delle Entrate sospende i codici tributo per l’utilizzo in compensazione delle agevolazioni fiscali (crediti d’imposta) relative ai bonus riconosciuti nell’ambito della cosiddetta “Transizione 4.0”. Ecco cosa occorre sapere
Novità per le Comunità energetiche
Al via le domande per gli impianti fotovoltaici
Il Ministero dell’Ambiente e della sicurezza energetica ha comunicato l’apertura dello sportello per la presentazione delle domande di accesso ai contributi per le spese sostenute per gli impianti a fonti rinnovabili
Calcolo del T.F.R.
Tasso di rivalutazione aggiornato a marzo 2024
Pubblicato l’indice Istat per la rivalutazione del TFR riguardante il mese di marzo 2024, qui di seguito le indicazioni per il calcolo
“ESG, ma tu che ne sai?”, le slide del convegno
Evento del 10 aprile in API Torino
Lo scorso 10 aprile in API Torino si è tenuto il convegno “ESG, ma tu che ne sai?” che ha fatto il punto sull’applicazione dei criteri ESG, del rating e dei bilanci di sostenibilità. API Torino ha presentato lo Sportello ESG a disposizione delle aziende per supportarle nel percorso di adeguamento ai principi ESG
UNITAL-CONFAPI, definizione minimi tabellari per il 2024
Sottoscritto il verbale di accordo
Come previsto nell’Accordo di rinnovo del 15 novembre 2023, in data 9 aprile 2024 UNITAL-CONFAPI con FILCA-CISL, FILLEA-CGIL E FENEAL-UIL hanno sottoscritto il verbale di accordo per la definizione dei minimi tabellari per l’anno 2024, per i lavoratori addetti alla piccola e media industria del settore
